της Κωνσταντίνας Νεοφύτου
Σφίγγει ο κλοιός για την αδήλωτη εργασία μετά και την εντατική εκστρατεία του Υπουργείου για πάταξη του φαινομένου.
Μόλις 10 ημέρες απέμειναν για δήλωση εργαζομένων χωρίς επιβολή προστίμου, αφού η λεγόμενη περίοδος χάριτος λήγει στις 3 Σεπτεμβρίου.
Τα πρόστιμα αρχίζουν από €500 ευρώ και μπορούν να φτάσουν για τους εργοδότες μέχρι και τις €10.000.
Άντης Αποστόλου, Ανώτερος Λειτουργός Εργασιακών Σχέσεων
Υπάρχει πρόνοια πλέον για επιβολή προστίμου ύψους €500 για κάθε εργοδοτούμενο που εντοπίζεται με αδήλωτη εργασία. Το πρόστιμο αυτό μπορεί να συμψηφιστεί μέχρι και έξι μήνες προηγουμένως.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του Υπουργείου Εργασίας η αδήλωτη εργασία το 2009 άγγιζε το 24% ενώ το πρώτο εξάμηνο του 2017 μειώθηκε σε 15%. Στόχος παραμένει η περαιτέρω συρρίκνωση του ποσοστού.
Άντης Αποστόλου, Ανώτερος Λειτουργός Εργασιακών Σχέσεων
Αδήλωτη εργασία πλέον, θεωρείται και η περίπτωση κατά την οποία οι εισφορές για κάποιον εργοδοτούμενο δεν είναι πάνω στις πραγματικές απολαβές του. Αναμένουμε ότι θα παρουσιαστεί μια αισθητή μείωση στο κομμάτι της αδήλωτης εργασίας, μέσα στην επόμενη περίοδο.
Εξάλλου, έχει συσταθεί και υπηρεσία επιθεώρησης εργασίας κατόπιν απόφασης του Υπουργικού Συμβουλίου ενώ αναμένεται η ψήφιση του σχετικού νομοσχεδίου και από την βουλή.
Σύμφωνα με τον Ανώτερο Λειτουργό Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας Άντη Αποστόλου, το έντυπο για την βεβαίωση έναρξης απασχόλησης πρέπει να συμπληρωθεί από τον εργοδότη ο οποίος θα αποστείλει αντίγραφο στον εργοδοτούμενο και στο Υπουργείο Εργασίας, ενώ ταυτόχρονα πρέπει να μεταβεί σε ένα επαρχιακό γραφείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων και να προβεί σε δήλωση έναρξης απασχόλησης του εργοδοτούμενου του.
